新宿の”MBA社労士” みらいの経営

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✉ info@miraino.biz

 

●講演・セミナーを承ります。

 テーマ:ゼロ円求人、働き方改革

    評価制度、賃金制度の改定

 対象:代表者・人事責任者

 地域:東北、首都圏、中・四国

 講演:すごい求人票の作り方

 (士業・コンサルの参加は不可)

 価格:14万円/120分~

 ※ボランティア価格は応相談

 (建設業・林業の経営者向け)

 

●社労士会支部が主催する研修会

 (リアル会場のみ)は特別価格

 で提供する場合があります。

●取材・執筆、お受けします。

・働き方改革で激変する求人対策

・ハローワーク版「すごい求人票」

・中小建設業の社会保険未加入対策

・60歳代社長の年金・社会保険対策

・会社負担ゼロ!若手社員の定着対策

お気軽にご相談ください

●社会保険労務士事務所

 〒160-0023

 東京都新宿区西新宿7-17-14

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●中小企業診断士事務所
 (求人セミナー事務局)
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*休業日:土・日・祝、その他

  [セミナー・各種学会]  

おかげさまでアマゾン売れ筋ランキング1位
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やってはいけない適正化手法

 

 巷には、企業側の社会保険料負担を解消することのみを目的とした手法も出回っています。

 それぞれに、効果の大小、難易度、メリット・デメリットの特徴があり、これらを慎重に見極めて導入することが重要です。

 みらいの経営が考える優先順位は、以下3点において概ね阻害要因が無いことです。

 これらを充分にを理解・納得のうえでの導入をお奨めしています。

 

 ①導入により確実に効果が望める = 理論どおり、実践可能である

 

 ②運用面での難易度が高くない  = イニシャルコスト、メンテナンスコストが低い

 

 ③対象者のモチベーションに配慮 = 対象者にしわ寄せする

 

 よって、”対象者のモチベーション”に配慮した場合、以下の事例はお奨めしません。

 合理的かつ周到な対策がある場合を除き、”やってはいけない手法”としてご紹介します。

 詳細はセミナーもしくは無料相談会にてご案内しています。